Directrice crèche (h/f) sur nyon

Lieu : Vaud, 1260 Nyon
Type de contrat : CDI : 80% à 100
Entrée en fonction : 1er Avril

À propos de la crèche 

Jeune crèche en pleine croissance, passant de 24 à 54 places, sous réserve d’obtention des autorisations, nous sommes une structure innovante et bienveillante, dédiée au développement harmonieux des enfants âgés de 0 à 5 ans. Nous offrons un environnement chaleureux, propice à la créativité et à l’apprentissage par l’exploration. Notre mission : accompagner chaque enfant et sa famille dans un cadre sécurisant, stimulant et adapté à leurs besoins.

Votre rôle en tant que Directrice (H/F)

En tant que directrice (H/F), vous serez responsable de la gestion globale de la crèche et du maintien d’un environnement de qualité pour les enfants, les familles et le personnel. Vous incarnerez les valeurs de notre établissement et veillerez à leur mise en œuvre dans les pratiques quotidiennes.

Vos missions principales :

• Gestion pédagogique : Superviser la mise en place des projets éducatifs et assurer leur alignement avec notre vision et nos valeurs.
•  Gestion administrative : Assurer la conformité aux normes en vigueur, et superviser les inscriptions et la gestion des places.
• Gestion financière : Gérer et suivre le budget, optimiser les coûts, Gestion des achats et des contrats fournisseurs, planification optimisé et gestion efficace des équipes. Mise en place de stratégies pour améliorer la productivité et réduire les dépenses.
• Management d’équipe : Recruter, former et accompagner le personnel, tout en favorisant une ambiance de travail motivante et collaborative. Gérer le personnel (plannings, horaires, entretiens collaborateurs, recrutement)
• Relations avec les familles : Être à l’écoute des besoins des parents, renforcer leur confiance et leur offrir un accompagnement de qualité.
• Représentation : Assurer le lien avec les autorités locales, les partenaires externes et promouvoir l’image de la crèche dans la communauté.

Profil recherché :

Formation requise

• Diplôme d’éducatrice (H/F) de l’enfance ES (ou HES en travail social avec spécialisation enfance).
• Pour les personnes ayant un diplôme étranger, une reconnaissance SEFRI est nécessaire (reconnaissance en cours non acceptée).

Expérience professionnelle

• Cinq ans d'expérience dans l'encadrement d'enfants en structure d’accueil seraient un plus. Si vous n’avez pas les années d’expérience mais une forte ambition et une grande capacité de travail alors votre candidature est la bienvenue.
• Une expérience confirmée dans un poste de responsabilité et de gestion d’équipe, idéalement dans un établissement pour enfants serait un plus.
• Une expérience confirmée idéalement dans une fonction similaire serait un plus.

Compétences en gestion et administration

• Formation ou expérience en gestion d’équipe et en gestion administrative.
• Connaissance des cadres légaux suisses liés à l’accueil de l’enfance.
• Compétences en gestion financière et organisationnelle.
• Maîtrise des outils informatiques et bonne connaissance des exigences

Autres critères

• Une parfaite maîtrise du français écrit et oral (anglais oral du fait de nombreux parents anglophones).
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer des priorités variées. 
• Autonomie et prise d’initiatives
• Maitrise des outils informatiques (Wifi, Pack MS Office ou équivalent, Courriels, etc.)

Ce que nous offrons :

• Un environnement de travail chaleureux et stimulant.
• Une équipe jeune, motivée et soudée
• L’opportunité de contribuer et de modeler activement un projet éducatif ambitieux et innovant.
• Une équipe de support solide qui vous permettra de vous développer hors pédagogie (RH, Marketing et Finances)

Comment postuler ?

Envoyez votre CV et une lettre de motivation personnalisée et spécifique à l’adresse suivante recrutement.petiteenfance.vd@gmail.com

Nous ne répondrons qu’aux offres qui correspondent aux critères de L’OAJE.